Calcul du salaire net en Corée
Estimez le salaire net mensuel en Corée avec les cotisations sociales 2026 et le barème officiel de retenue à la source, avec le détail des retenues.
Salaire net mensuel estimé
₩2 935 813
₩35 229 756 par an · brut ₩3 333 333/mois · 11.9% de retenues
| Salaire brut mensuel | ₩3 333 333 | |
|---|---|---|
| Retraite nationale | 4.75% | −₩148 810 |
| Assurance maladie | 3.595% | −₩112 640 |
| Soins de longue durée | 13.14% de la cotisation santé | −₩14 800 |
| Assurance chômage | 0.9% | −₩28 190 |
| Impôt sur le revenu | barème de retenue | −₩84 620 |
| Impôt local sur le revenu | 10 % de l’impôt sur le revenu | −₩8 460 |
| Total des retenues | −₩397 520 |
Salaire net selon le brut
1 personne (vous), 200 000 ₩ non imposables par mois · touchez une ligne pour la charger
| Salaire annuel (KRW) | Salaire net mensuel estimé | Total des retenues | Net annuel |
|---|---|---|---|
| ₩24 000 000 | 1 808 480 | 191 520 | 21 701 760 |
| ₩26 000 000 | 1 955 356 | 211 310 | 23 464 272 |
| ₩28 000 000 | 2 100 003 | 233 330 | 25 200 036 |
| ₩30 000 000 | 2 244 440 | 255 560 | 26 933 280 |
| ₩32 000 000 | 2 389 296 | 277 370 | 28 671 552 |
| ₩35 000 000 | 2 598 716 | 317 950 | 31 184 592 |
| ₩38 000 000 | 2 800 886 | 365 780 | 33 610 632 |
| ₩40 000 000 | 2 935 813 | 397 520 | 35 229 756 |
| ₩42 000 000 | 3 066 310 | 433 690 | 36 795 720 |
| ₩45 000 000 | 3 259 740 | 490 260 | 39 116 880 |
| ₩48 000 000 | 3 444 560 | 555 440 | 41 334 720 |
| ₩50 000 000 | 3 571 586 | 595 080 | 42 859 032 |
| ₩55 000 000 | 3 886 073 | 697 260 | 46 632 876 |
| ₩60 000 000 | 4 195 410 | 804 590 | 50 344 920 |
| ₩65 000 000 | 4 509 926 | 906 740 | 54 119 112 |
| ₩70 000 000 | 4 821 313 | 1 012 020 | 57 855 756 |
| ₩75 000 000 | 5 095 660 | 1 154 340 | 61 147 920 |
| ₩80 000 000 | 5 367 086 | 1 299 580 | 64 405 032 |
| ₩90 000 000 | 5 943 560 | 1 556 440 | 71 322 720 |
| ₩100 000 000 | 6 530 923 | 1 802 410 | 78 371 076 |
| ₩120 000 000 | 7 613 360 | 2 386 640 | 91 360 320 |
| ₩150 000 000 | 9 022 580 | 3 477 420 | 108 270 960 |
| ₩200 000 000 | 11 330 436 | 5 336 230 | 135 965 232 |
Taux 2026 : retraite nationale 4,75 % (assiette 410 000 – 6,59 M ₩), assurance maladie 3,595 %, soins de longue durée 13,14 % de la cotisation santé, assurance chômage 0,9 % ; impôt selon le barème de retenue de l’administration fiscale (à partir du 1er mars 2026). Il s’agit d’une estimation de la retenue mensuelle : l’impôt définitif est régularisé en fin d’année, et la structure de paie de l’employeur peut modifier le montant réel.
Guide
À retenir
- Utilise les taux de cotisations 2026 et le barème officiel de retenue (à partir du 1er mars 2026).
- La part salariale de la retraite est passée à 4,75 % en 2026.
- L'impôt mensuel est une estimation ; l'impôt définitif est régularisé en fin d'année.
Ce qui est retenu (part salariale, 2026)
- Retraite nationale 4,75 % — sur une assiette mensuelle de 410 000 à 6 590 000 ₩ (juillet 2026 – juin 2027)
- Assurance maladie 3,595 % du salaire mensuel imposable
- Soins de longue durée 13,14 % de la cotisation santé (environ 0,47 % du salaire)
- Assurance chômage 0,9 %
- Impôt sur le revenu selon le barème officiel de retenue, d’après le salaire, les personnes à charge et les enfants
- Impôt local sur le revenu 10 % de l’impôt sur le revenu
Le taux de cotisation retraite est passé de 9 % à 9,5 % en 2026 (part salariale 4,5 % → 4,75 %) et augmentera de 0,5 point par an jusqu’à 13 % en 2033.
À propos des champs
- Part non imposable : l’indemnité repas (jusqu’à 200 000 ₩ par mois) et éléments similaires échappent à l’impôt et aux cotisations.
- Personnes à charge : le nombre de personnes déclarées, vous compris. Dans un couple qui travaille, chacun saisit en général 1.
- Indemnité de départ incluse : certains contrats incluent l’indemnité de départ dans le salaire annuel ; le salaire mensuel est alors le salaire ÷ 13.
- Taux de retenue : vous pouvez faire retenir 80 %, 100 % ou 120 % du montant du barème. Moins maintenant peut vouloir dire payer plus en fin d’année.
Pourquoi votre fiche de paie peut différer
- Les employeurs diffèrent sur les éléments non imposables, le calendrier des primes et l’assiette déclarée.
- L’impôt mensuel est un acompte ; le montant définitif est régularisé en fin d’année.
- L’assiette retraite change chaque juillet et les taux d’assurance en général chaque janvier.
Questions fréquentes
Quel est le net pour 40 millions de wons par an ?
Environ 2,94 millions de wons par mois avec 1 personne à charge et 200 000 ₩ d'indemnité repas non imposable. Voir le tableau pour les autres salaires.
Que saisir comme part non imposable ?
Le total des éléments non imposables de votre fiche de paie — en général 200 000 ₩ d'indemnité repas. En cas de doute, laissez 200 000 ₩.
Est-ce que je me compte comme personne à charge ?
Oui. Vous et votre conjoint comptez chacun pour un : une personne seule saisit 1.